基本給ってどうやって決まっているの?基本給の決め方は?






給料にはベースとなっている基本給があります。

一般的に基本給は変動することがありませんんが、基本給は年功序列の会社の場合勤続年数によって増えることがあります。

経験や能力が上がることで、昇級する制度があっても、基本給が増えずに手当として支給されるケースがほとんどです。

定期昇給や年功序列によって基本給をあげる会社が多かったですが、最近はグローバルな企業になってきており、日本独自の制度の定期昇給や年功序列をやめて、手当などで給料をあげる企業が増えてきました。




sponserdlink

30代の転職は不利?採用担当者の本音は?30代は即戦力が求められる!

新入社員が「辞めたい」と思う理由は?新入社員が辞める理由

関連コンテンツ



大人気の退職代行サービスって?



【大人気】よく読まれている記事はこちら






今、他の人はこの記事を読んでます

即日融資可能なキャッシング業者を紹介!

 



あなたにオススメ

おすすめサイト更新情報


婚活情報サイト